在納德拉的帶領下，微軟公司展開了重大轉型，從傳統(tǒng)軟件銷售公司轉向了云計算服務，公司財務業(yè)績和市值大幅上漲。據(jù)外媒最新消息，日前微軟公司傳出了管理層重大調(diào)整的消息，其中硬件部門的直接負責人將負責 Windows 操作系統(tǒng)業(yè)務，另外微軟旗下白領社交網(wǎng)絡 LinkedIn 的首席執(zhí)行官宣布卸任。

　　據(jù)國外媒體報道，微軟 Surface 硬件部門的負責人將統(tǒng)領人們使用這些 Surface 產(chǎn)品時看到的 Windows 操作系統(tǒng)。

　　該公司的首席產(chǎn)品官帕諾斯·潘納在過去幾年一直是 Surface 硬件部門的代言人，在此次人事調(diào)整之后，他將負責 Windows 操作系統(tǒng)的設計、功能等職責，并且向執(zhí)行副總裁賈拉杰匯報工作。

　　目前，Windows 操作系統(tǒng)的工作由微軟另外一位執(zhí)行副總裁賈森·詹德負責。

　　在美國一家科技媒體周三報道這一消息后，微軟發(fā)言人證實了這些舉措。

　　這次變革將 Windows 系統(tǒng)的用戶體驗賦予了微軟最具色彩的人物之一，這反映出 Windows 系統(tǒng)仍然是微軟財務的重要組成部分。在個人電腦市場，Surface 業(yè)務規(guī)模比戴爾和惠普這些個人電腦巨頭小得多。不過按照微軟公司的思路，在全世界個人電腦市場變成夕陽市場的情況下，微軟希望能夠推出一些硬件創(chuàng)新，帶領電腦行業(yè)重振市場，從而保護微軟公司的 Windows 操作系統(tǒng)和辦公軟件業(yè)務。

　　在去年四季度，硬件業(yè)務約占微軟總收入的6%。相比之下，Windows 操作系統(tǒng)占公司總收入的 15%。

　　潘納實際上是接替喬·貝菲奧里，后者將在休假后轉到微軟辦公軟件部門。

　　在微軟的高管圈子中，Windows 仍然沒有唯一的負責人。自從該公司前 Windows 和設備部門負責人特里·邁爾森(Terry Myerson)于 2018 年離職后，該公司出現(xiàn)了上述情況。

　　Windows 團隊后來被一分為二，Windows 系統(tǒng)的核心工程技術現(xiàn)在和微軟的云計算業(yè)務一起屬于詹德的管轄范圍。另一部分由微軟體驗和設備部門的一把手賈拉杰負責。

　　每年秋天，潘納都會在微軟的硬件發(fā)布會上展示新設備，以此吸引人們對他的關注。“如果這是一首交響樂，那它就少了一件樂器，”他在發(fā)布即將推出的運行谷歌安卓操作系統(tǒng)的 Surface Duo 智能手機之前表示。

　　潘納于 2004 年加入微軟，在該公司從事硬件工作已經(jīng)超過十年。他在 2012 年的硬件發(fā)布會上發(fā)表了演講，當時的首席執(zhí)行官史蒂夫·鮑爾默展示了最初的 Surface 混合型平板電腦。

　　“這是為 Windows 8 搭建的舞臺，”潘納在 2012 年的活動中談到 Surface 時說。“這是我們產(chǎn)品核心愿景的一部分。這對于我們來說非常重要，我們要讓硬件淡出到這個產(chǎn)品的背景中，這很重要，這樣 Windows 軟件才能浮出水面。”

　　微軟在 2019 年表示，有 9 億臺設備運行于 2015 年發(fā)布的 Windows 10 操作系統(tǒng)。

　　在賈拉杰負責的微軟體驗和設備集團中，其他高管變化微軟工作聊天協(xié)作工具 Teams 負責人布萊恩·麥克唐納的退休，他的工作職責將被歸入長期高管杰夫·特珀的麾下;目前運營微軟 365 軟件業(yè)務的柯克·柯尼斯堡爾將成為賈拉杰業(yè)務集團的的首席運營官。

　　LinkedIn 調(diào)整

　　微軟旗下白領社交網(wǎng)絡 LinkedIn 首席執(zhí)行官杰夫·魏納宣布，他計劃于 6 月 1 日辭去該職位，轉而擔任該公司執(zhí)行董事長。LinkedIn 產(chǎn)品高級副總裁瑞安·羅斯蘭斯基將接替魏納擔任這家微軟旗下公司的首席執(zhí)行官。

　　這是自 10 多年前魏納接管 LinkedIn 以來，該公司最大的領導層變動。作為全球唯一一家白領社交網(wǎng)絡 LinkedIn 占到了微軟總收入的近6%，并且增長速度超過了微軟業(yè)務的其他幾個部分。

　　魏納于 2008 年底離開雅虎公司，加入 LinkedIn，成為這個白領社交網(wǎng)絡的總裁。2009 年年中，他取代聯(lián)合創(chuàng)始人雷德·霍夫曼，成為 LinkedIn 的首席執(zhí)行官，并于 2011 年將 LinkedIn 公司成功上市。

　　微軟在 2017 年以 270 億美元收購了 LinkedIn，這是該軟件公司迄今最大的一筆收購。盡管自交易達成以來，兩家公司的產(chǎn)品已經(jīng)進行了一些整合，但是微軟仍然允許 LinkedIn 獨立運營。

　　上月，在瑞士達沃斯世界經(jīng)濟論壇的間隙，LinkedIn 的聯(lián)合創(chuàng)始人艾倫·布魯(Allen Blue)對國外媒體表示:“我們看到的所有增長都是我們獨立經(jīng)營自己業(yè)務的方式。”

　　除了管理 LinkedIn，魏納在收購完成后還在微軟的高級領導團隊中任職。6 月，在國外媒體的一次采訪中，他將自己的角色描述為一份自己理想中的工作。

　　“去年夏天，我開始和微軟公司首席執(zhí)行官薩特雅·納德拉談論從我目前夢想的工作過渡到下一份工作，并幫助他決定我的首席執(zhí)行官繼任者，”魏納在周三宣布這一消息的 LinkedIn 帖子中寫道。

　　在文章中，魏納五次使用“下一場比賽”這個短語。據(jù)悉，當 LinkedIn 員工互相祝賀宣布新工作崗位時，這個短語變得很常見。維納說他采用了杜克大學藍魔籃球隊教練邁克·沙舍夫斯基的說法。

　　在加入雅虎之前，魏納負責公司面向消費者的許多產(chǎn)品，包括電子郵件和搜索服務，更早之前，他在華納兄弟公司工作了五年多。據(jù)美國媒體報道，他在那里的一個娛樂網(wǎng)站工作，并為華納兄弟互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務制定了商業(yè)計劃。

　　據(jù)外媒報道，魏納是華納兄弟公司聯(lián)合首席執(zhí)行官特里·塞梅爾(Terry Semel)的得意門生，鮑勃·戴利(Bob Daly)則是另外一個得意門生，魏納跟隨塞梅爾來到雅虎。

　　和魏納一樣，在 2000 年代初期，羅斯蘭斯基在雅虎工作了一段時間。魏納到達 LinkedIn 幾個月后，他從格拉姆媒體公司加入了 LinkedIn。魏納寫道，在此次高管人事調(diào)整后，目前擔任產(chǎn)品副總裁的托莫·科恩將成為 LinkedIn 產(chǎn)品方面的一把手，他已經(jīng)在 LinkedIn 工作了八年。
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